Protokoll der Sitzung vom 25. Oktober 2023, 17.00 Uhr, Sitzungszimmer Dachgeschoss des Tiefbauamtes Bern, Bundesgasse 3 Standespolitik, Arbeit in den einzelnen Verbänden Einhellig berichten alle Teilnehmende, dass der Fachkräftebedarf, bzw. der -mangel ein grosses Problem darstellt. Da sind leider Abwerbungen an der Tagesordnung und es entstehen neue Ideen wie Selbstorganisation, Weiterbildung der eigenen Leute …
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Positive Emotionen sind die Basis, um produktiv und erfolgreich zu arbeiten. Wie die Gefühle und damit die Leistung von Teams beeinflusst werden können, erforscht der Ökonom Jochen Menges. Dabei zeigt sich: Nicht alle wünschen sich das Gleiche. Die Zeiten ändern sich. Vor hundert Jahren postulierte der Soziologe Max Weber, Emotionen hätten bei der Arbeit nichts …
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Öffentliches Personal Schweiz lässt jedes Jahr die Löhne in 35 Funktionen im öffentlichen Dienst in sämtlichen Kantonen ermitteln. Darüber hinaus werden auch weitere Daten zu den Lohnentwicklungen in den Kantonen ermittelt. Dazu gehören unter anderem die Reallohnerhöhung, Teuerungsausgleich sowie Kinderzulagen und Ausbildungszulagen. Folgender Link bringt Sie zum Lohnvergleich: Link Lohnvergleich
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Am 3. März stimmen die Schweizer Stimmbürger*innen über die 13. AHV-Rente ab. Die AHV ist ein äusserst polarisierendes Thema. Die Absicherung gegen die wirtschaftlichen Folgen von Alter ist in der Bundesverfassung verankert und legt die Verantwortung darüber in staatliche Hände. Wie dies erreicht werden soll, ist allerdings umstritten. Öffentliches Personal Schweiz unterstützt die 13. AHV-Rente. …
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Liebe Mitglieder Es ist allgemein bekannt, dass der Verkauf von Elektromobilen kontinuierlich zunimmt. In diesem Zusammenhang haben wir eine Anfrage erhalten, ob unser Verband vergünstigte Angebote für Ladesäulen bereitstellt. Ich freue mich, Ihnen mitteilen zu können, dass dies der Fall ist. Obwohl die Preise für Ladesäulen immer noch recht uneinheitlich sind, bietet unser Partner Zurich …
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Öffentliches Personal Schweiz hat beschlossen, die Initiative für eine 13. AHV basierend auf den folgenden Argumenten des SGB zu unterstützen: Mieten, Krankenkassenprämien, Lebensmittel: Alles ist teurer. Die Rente reicht immer weniger weit. Wer ein Leben lang gearbeitet und in die Altersvorsorge einbezahlt hat, verdient eine anständige Rente. Deshalb braucht es nun eine 13. AHV-Rente. Sie …
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Eine fristlose Kündigung hat einschneidende Folgen für das berufliche Fortkommen des Arbeitnehmenden. Die fristlose Kündigung ist nur unter strengen Voraussetzungen möglich. Welche das sind und welche Folgen eine ungerechtfertigte fristlose Kündigung nach sich zieht, sind nur einige Fragen, welche im vorliegenden Beitrag beantwortet werden. Unter welchen Voraussetzungen kann der Arbeitgeber das Arbeitsverhältnis fristlos kündigen? Eine …
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Personalkommission Die Personalkommission tagte mit der Gesamtregierung wiederum im August 2023 bezüglich der Lohnverhandlungen für das Jahr 2024: Stossrichtung Personalkommission: 2.3% Teuerung, 2% Lohnanpassung, 2.5% Individual Lohn, darin sind 0.5% Mutationsgewinn enthalten. Stossrichtung Regierung: Es sollen insgesamt 0.5 % der Lohnsumme (exkl. Mutationsgewinne von 0.5 %) für Lohnentwicklungsmassnahmen zur Verfügung gestellt werden. Weitere 1.0 % …
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